Apagão profissional: há vagas abertas, mas talentos estão fugindo do Brasil – Tecnoblog Especial

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Construir carreira tech no exterior sempre foi o objetivo dos brasileiros Felipe, Mariana e Marina. Mas eles não estão sozinhos: salário atraente, qualidade de vida, experiências culturais, entre outros fatores, levam muitos talentos de TI embora para os Estados Unidos e a Europa, sobretudo Holanda, Portugal e Alemanha. Essa fuga, porém, impacta diretamente as empresas nacionais e há um risco iminente de o Brasil passar por uma escassez de profissionais na área.

Segundo a Softex, uma organização social que atua para fomentar a transformação digital brasileira, o país pode registrar um déficit de quase 410 mil talentos já em 2022. Isso representa uma perda de R$ 167 bilhões para o setor. O **Tecnoblog** ouviu brasileiros que decidiram arriscar uma oportunidade em empresas no exterior. A reportagem também consultou especialistas para entender o porquê desse movimento e como as companhias nacionais podem reverter esse cenário de exportação em alta.

#FugaTI #FugaTalentos #TecnologiaDaInformação

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